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第三千一百三十五章 抓典型,整风气(1 / 2)

【修改版】

“这样的话会不会影响太大了,我怕大家人人自危,会影响公司的正常运转。”张俊闻言不由皱起眉头担忧道。

吴浩笑着摆了摆手说:“有句话是这么说的,高高举起,轻轻放下。该有的态度我们是要有的,至于查出问题后我们怎么处理,那就要具体问题具体分析了。

另外,我也想要通过这次审计实实在在的找出一些问题出来,从这些问题中寻找出来深层原因,然后解决一类问题。

再有呢,我也是真的想要处理一批人,尤其是一批有问题的人。这样既为我们公司除害,也是借此敲响大家的警钟,激发大家的斗志,从而避免大家躺平混日子。”

听到吴浩的话,张俊点了点头说:“的确,现在下面是有那么一部分人仗着自己之前的功劳开始吃老本,混日子,是该好好的整顿一下。”

“所以要抓几个典型出来,不要以为自己有了那么一点点贡献,就以为了不起了。他们所创造出来的成绩,我们已经回馈他们了,自然也就不欠他们,所以这并不是他们躺平混日子的理由和借口。

咱们公司经过几年的快速发展,虽然取得了非常瞩目的成绩,但同时也积攒了一些问题,机构臃肿,人浮于事。这一次,我们就是要好好的瘦一个身。

记着,胖子是跑不动的,只有轻身上阵,才能够跑的更快,走地更远!”吴浩看着张俊说道。

张俊闻言不由的瞥了一眼吴浩说道:“我怎么觉得你在内涵我呢,我人胖怎么了。”

“你怎么多心了,我这就是举例,举例。”吴浩讪笑着说。

“切,懒得和你计较。”张俊白了吴浩一眼,然后冲着他说道:“会上许阳的反应你看到了吗,看样子还没有人给他点破啊。”

“看到了,会有的。”吴浩微笑着说:“先晾晾他,等他真正相通了,我再找他谈。”

“就怕他想不通,然后愤然离职啊。”张俊略微叹了口气说。

吴浩笑着摇了摇头:“不会的,他不是这样的人。而且如果他真的这样做,那么也不值得我们留下他。

再说了,离职真的那么容易吗,你多观察着吧,有什么情况及时告诉我就行了。”

“行吧,你注意分寸,别把人家晾太久了,寒了他的心。”张俊有些不太放心的的叮嘱道。

“放心。”吴浩微笑着点了点头。怎么说许阳也算是一个人材,也培养这么多年了,吴浩自然不会放他轻易离开,那是对公司的损失。

另外一边,散会的众人这才三三两两的走了出去。邹小东此时正在和杨帆在一起,接受其他人的恭贺。

“邹总,到我那边去坐坐,我刚得到了一点好茶,你帮我尝尝。”董益明满脸笑容的上前冲着邹小东说道。

“哈哈哈,董总,没问题,我一定到您那边去叨扰一番,还希望您别厌烦啊。”邹小东畅笑着回答。

“怎么会,你能来,我一定扫榻恭迎。”董益明笑着说完,然后看着周围等着上前恭贺的众人,然后冲着邹小东说道:“那我就先走了,煮茶等着你来啊。”

“好,稍后我就来。”邹小东点点头应下。

紧接着,则是各个部门的负责人,这最后才遇到了何进山和许阳两个人。

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