松江,老城隍庙银楼中,张浩南随便点了几条大金链子,是给张浩程三个保镖准备的,回国后就放他们一个月假,调整一下心情。
知道老板是变态,和知道老板是个理性思考的变态…是两回事。
得让他们消化消化。
顺便买了一个金镯子,受张浩南影响,沈锦蛮现在对钻石也确实瞧不上。
“好看吗?”
戴着镯子,晃了晃自己的手腕,沈锦蛮肤质很好,再加上跳舞的缘故,肌肉很有弹性,现在又保养得好,更显滋润。
黄金很衬这个几个女人,沈锦蛮尤为适合,换上汉服风的长裙,更是颇有贵气,之前倒是显不出来,如今倒是越来越有韵味。
“还挺配啊,我之前就是觉得好看,顺手买的。嘿,还真买着了。”
“我回头去给你买几件衣服。”
“好啊。”
因为张浩程不在,保镖就换了班,谢宝兰因为苏姜放暑假住到赵飞燕那里,也就来松江一趟出差。
白天逛街就跟着沈锦蛮,其实相对来说挺轻松的。
不像樊素素和赵飞燕动不动就扫货,跟打仗似的,沈锦蛮与其说是逛街,倒不如说是随便转转,累了就歇一会儿,看见中意的也不一定买,以看为主,所以很少大包小包。
是个勤俭持家的。
不过谢宝兰也知道沈锦蛮是这一大家子中,属于相当有钱的。
每个月几十万进账肯定有,不像樊素素全靠赵飞燕给生活费。
“兰姐,家里人什么时候来沙城?”
吃午饭的时候,张浩南提到了此事,谢宝兰混出名堂来之后,老家给爹妈重修了院子,又在城里弄了一套带暖气的房子,就等她爸考上驾照之后,买个小车来回倒腾一下。
只是没想到谢宝兰的老爹驾照被卡了,索性张浩南就让谢宝兰叫家里人过来玩个暑假,顺便拿个驾照。
“我弟成绩太差了,寻思着让他去城里报个班,我妈想留着陪他。”
“东北的教材这里都有,叫过来好了,三中校长是我老师,也有东北过来的老师,补两个月就行,我来安排。”
“谢谢老板!”
“谈不上,给我做事我不会亏待的。”
这两年员工福利都是制度化的,其中最重要的就是子女就学问题。
像机械厂的员工,老家远的都属于藏胞居住区了,挣再高的工资,那也是白搭,老家教育资源就那样,所以员工只要达标三年工龄,就可以把小孩接过来沙城就学。
但有的工人不达标怎么办呢?
那就要看调查,然后老板有“任性权”,讲白了就是张浩南说可以,那就可以。
所以工龄不足的员工,但凡有小孩的,都挺卖力,严格执行几个重要规定。
基本上就是黄赌毒以及打架斗殴。
这是红线,尽管“沙城食品”响应政府号召,是会定期做个“军事训练”,但不代表“沙城食品”或者“大桥食品”的员工就要拉出去跟人火并。
员工之间的矛盾,班组长如果调解不好,工资不扣,但奖金要扣。
所以只要升职班组长,就要跟着学管理,会有吕卫东这样的顶级大牛一季度开一次班,张浩南是要给吕卫东额外授课费的。
张浩南为了躺着享受,什么公司战略都是下放到生产一线,一线职工是清楚知道手头这批货是给谁加工,又要卖到哪里,几个批次,每个批次多少。
连“紫金科技”也是如此,一线打螺丝的工人,也都知道为什么会定年产一百万辆的傻鸟目标,因为大老板在发癫。
不管是正经还是不正经的决策,一线工人都是知道在干嘛,归属感强烈,管理上其实也挺轻松,就是对车间主任、班组长等等一线管理要求很高,需要不断学习。
也正因为需要不断学习,原本停止学习的人,再次发现了学习的重要性,不是模糊的明白,而是实际工作不得不明白。
这也让他们进一步想要把小孩接过来,而想要接过来,就又得让张浩南这个大老板满意。
因为工龄不够三年,只有大老板有“任性权”,连副总丁永都没有,丁总是个有条理的老好人,他才不会拍脑袋凭感觉做事。
之前谢宝兰想要把自己弟弟弄来沙城上学,求的是赵飞燕,但被张浩南否决了。
那时候张浩南还信不过谢宝兰,别说谢宝兰,就是仲晓慧这个婶娘,他都信不过。
现在自然是大不相同,也算是尽心尽力、矜矜业业,谢宝兰做事还没出过岔子,也确实守口如瓶,没有老板家宅的事情传扬出去,那就值得让张浩南动用“任性权”。
谢宝兰的弟弟可以来沙城混个暑期班,自然也可以来沙城读书。
随着“沙城食品”的被动扩张,原五家埭幼儿园的规模已经不够用了,哪怕这个幼儿园已经是事实上的沙城最大幼儿园。
今年暑期在解决员工子女就学问题上,最大的动作就是开分校,设置在了“大桥食品”旁边,因为自带警务室,算是给学校安全加了双保险。
张浩南在福利项目上的投入,也直接导致了基层员工如果不是跟他一样中彩票,否则为了孩子,在工作中都会保持克制不跟工友起冲突。
“威逼利诱”大法,也算是永不过时了。
而张浩南的行为,也算是给市教育局今年的工作增加新的亮点,谋求进步的教育局,已经基本敲定了“五家埭农机培训中心”升级成正式的中等专科院校,只是学校名还没有定,并且又因为农机培训中心本身还有盈利项目,项目剥离也需要过程。
此事魏刚也是全程盯着,他谋求大学落户沙城这一点不假,但不代表他只盯着大学。
大多数地区的中等专科没落跟时代有关,大势不可逆,但局部地区逆势而起,也并不是说不行。
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